【壓縮機網】在網上應聘前期，求職者與用人單位沒有面對面溝通的機會，雙方w*的聯系形式就是簡歷，因此，特別要在簡歷上下足功夫。原則是要力求簡單明了，有針對性，讓招聘者一目了然。人才市場有關專家介紹，上網求職其實也是“有技可循”的，當你看到心儀的職位后，你應該考慮怎么樣用你的簡歷打動招聘方了。 　　(一)簡歷制作的注意事項 　　1、突出“我適合貴公司與這個職位” 　　簡歷是招聘單位和應聘者當中的橋梁，...